Las empresas con más de 250 trabajadores ya están obligadas a contar con un canal de denuncias. Las de 50 a 249 trabajadores estarán obligadas a partir del 1 de diciembre de 2023.

El pasado martes, 13 de junio de 2023, entró en vigor la herramienta prevista en la Ley 2/2023, de 20 de febrero, reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción, más conocida como Ley Wisthleblowing, la cual obliga a las empresas a implantar un canal de denuncias…

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